人力资源

集团公司举办2014年青干班

来源:中国兵器装备集团公司 时间:2015-01-26 【字号:

中国兵器装备集团公司2014年青干班以“一增强两提升”为主题,分为“增强理想信念与党性修养”、“管理能力提升”、“领导力提升”三个模块,已分别于2014年9月、10月、11月在北京举办,成员单位共190名优秀年轻干部参加了培训学习。

集团公司对此次培训高度重视。在每期班开班式上,人力资源部领导就优秀年轻干部的成长路径做专题讲座,使学员们深入了解组织培养措施,同时明确自身努力方向。人力资源部领导和相关处室人员全程参与每期班学员的分组研讨,一方面近距离了解干部,另一方面征求大家对年轻干部培养工作的意见,以便更好地改进年轻干部培养工作。此外人力资源部还创建了年轻干部微信群,为大家搭建了进一步交流沟通的平台。

集团公司根据对优秀年轻干部的能力素质要求和年轻干部目前存在的短板,在广泛开展培训需求调查的基础上,制定了周密的培训计划,精选培训课程,优选培训师资,实行半军事化管理,早晨教官带队跑操,锻炼身体,传递正能量;实行严格的考勤管理,每堂课执行签到制度;实行严格的教学管理,引入学员点评,既有效地促进了学员更加用心地学习,又在培训班内形成了良性互动、比学赶超的学习氛围。

通过三期班的集中学习,全体学员用五个“好”对此次培训给予了高度评价:课程安排好、早操跑得好、老师讲得好、学员点评好、培训效果好。通过培训,全体学员增强了使命感、责任感,增强了忧患意识、宗旨意识,更加坚定了社会主义道路自信、理论自信、制度自信,对全面提升优秀年轻干部的理想信念与党性修养、管理能力和领导力起到了积极的促进作用。

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